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In Google-Suchkampagnen bewertet der Qualitätsfaktor einzelne Keywords auf einer Skala von 1 bis 10. Damit erkennen Sie, wo Anzeigen, Keywords oder Zielseiten Schwächen haben. Google empfiehlt, ihn als Diagnosehilfe zu nutzen und die Kampagne auf Anfragen, Verkäufe und Kosten auszurichten. Prüfen Sie zuerst, welche Komponente schwach bewertet ist, und verbessern Sie gezielt diesen Punkt. Die […]

Beim Einrichten eines Shopify-Onlineshops geht es nicht nur um Produkte und Design. Sie müssen auch Zahlungen, Versand, Steuern und rechtliche Informationen einrichten. Shopify stellt die Technik für den Shop bereit. Welche steuerlichen und rechtlichen Pflichten gelten, hängt vom Geschäft ab. Richten Sie den Shop in zehn Schritten ein, vom ersten Konto bis zur Veröffentlichung. Testen […]

Auch Menschen, die einen Betrieb noch nicht kennen, lesen seine Google-Bewertungen. Greif in deiner Antwort den konkreten Punkt auf, bleib freundlich und schütze persönliche Daten. Wenn der Betrieb einen Fehler gemacht hat, entschuldige dich klar. Prüfe falsche Behauptungen sachlich und antworte zurückhaltend. Die Vorlagen eignen sich für viele Dienstleister, darunter Handwerksbetriebe und Praxen. Auch Friseursalons, […]

Eine Jahresübersicht und klare Zuständigkeiten helfen Ihnen, den Arbeitsschutz im Kleinbetrieb zu organisieren. Bei einer Unterweisung erfahren Beschäftigte, welche Gefahren bei ihrer Arbeit bestehen, welche Schutzmaßnahmen gelten und wie sie sich im Notfall verhalten. Richten Sie die Unterweisungen nach den tatsächlichen Tätigkeiten und der Gefährdungsbeurteilung aus. Dabei prüfen Sie, welche Gefahren bei der Arbeit bestehen […]

Handwerksbetriebe, Reinigungsfirmen und andere lokale Dienstleister sollten ihr Google-Unternehmensprofil aktuell halten, damit Kunden sie über Google finden. Das Profil zeigt Leistungen, Öffnungszeiten, Fotos und Kundenbewertungen. Früher hieß es Google My Business. Achten Sie darauf, dass alle Angaben zum Betrieb passen, und bitten Sie Kunden fair um Bewertungen, die Sie anschließend beantworten. Eine zuständige Person sollte […]

Kleine Betriebe müssen Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit zuverlässig erfassen. Bei wenigen Beschäftigten an einem festen Standort reichen oft Stundenzettel oder eine gemeinsame Excel-Tabelle. Für Außendienst, wechselnde Einsatzorte oder Schichtarbeit eignet sich eher eine App oder ein Zeiterfassungssystem mit Terminal. Beschäftigte müssen ihre Zeiten vollständig eintragen; eine verantwortliche Person muss sie prüfen und […]

Ein Werbegeschenk lohnt sich für ein junges Unternehmen, wenn die Zielperson es nutzt und seine Qualität zur Marke passt. Ein gut ausgewählter Artikel ist oft sinnvoller als viele günstige Dinge, die in der Schublade verschwinden. Klären Sie zuerst Anlass, Zielgruppe und Gesamtbudget. So finden Sie leichter ein nützliches Geschenk, das zur Marke passt und keine […]

Arbeitgeber müssen grundsätzlich Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit ihrer Beschäftigten erfassen, einschließlich Überstunden. Nach den derzeitigen Informationen des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) reicht dafür auch ein handschriftlicher Stundenzettel. Ein digitales System ist nicht allgemein vorgeschrieben. Die Aufzeichnungen helfen, Höchstarbeitszeiten, Pausen und Ruhezeiten einzuhalten. Selbstständige ohne Beschäftigte unterliegen nicht automatisch denselben Regeln. […]